今年是工作的第4個年頭。轉運了。嗨皮了，說說年后面試的情況吧。 先介紹一下個人情況，3年工作經驗，.NET2年多，ASP1年。B/S居多。 剛過完年，初八就把上一個工作辭了，騎驢找馬的事，真不愛干。有愧疚感，寧可少掙點。這樣也干凈利索。 簡歷在51JOB上放著，每天早上，中午，定時刷新2次。方便人力抓取。 之后就陸續接電話了。每天2,3個。在決定之前總共面試了5家，都通過了。最后選了一家最穩定的。 **第一家：xx數碼軟件。地點在軟件園。** 上午10點，到地方。1樓，軟件園的工作氛圍是挺好。瞅著就高檔。比網絡大廈強多了。 等了會，進來個30多歲的男的，挺精神，人不錯，很有禮貌。自我介紹，工作經歷。剛問了幾句，又進來一40歲老大哥，瞅著面熟，誒，去年去他自己的公司面試過，記得是老鄉，都沈陽的。看來是公司開的不順利，來這跟人合伙了。（后來知道在這是副總。） 去年去他公司面試的時候賊逗。3個人，筆試題答完之后。正跟我嘮呢，一個人問負責技術的：技術方面有什么想問的嗎。那哥們噌的一下，就站起來了。給我幾個嚇一跳。說了一句：不用問了。轉身走了。我當時以為他說反話呢。問他話那男的也楞了，沒整明白。后來問幾句就走了。第2天老板大哥讓我過去談，嘮了1個多點，我覺得就是對日的，就沒愿意干，公司也小，沒安全感。 回來繼續，我沒敢認這大哥，還是他說的，我看你挺眼熟啊，我說是啊，去年您面試過我。他一下就確定了，跟另一個人說，這小伙我知道，有啥事一會就問我吧，就出去了。那哥們還問我呢，你倆認識啊？我就大概講了一下。 談到后來，我問做什么項目，30歲哥們說做一個醫藥類的軟件，跟BPO相關的。是給別的公司做的。說的我心里一咯噔：不是XX公司吧？他說是啊，你知道？ 誒我去， 那個公司，去年的時候呆過2天，待遇挺好，就是太閑，干得活太簡單，我怕呆費了，留下的紙條就跑了。 之后這哥們問我什么想法，我直接給否了，問還有別的項目沒有，在自己公司干。他說的不太確定。后來我告訴他，因為呆的公司太多，想穩定下來，所以要用半個月找工作，最后確定一家。15號之前能確定下來。到時候給他打電話。OK了。這哥們姓韓，挺好。同意了。后來15號的時候，她們公司的人真給我打電話了，不過我已經上班了，就沒過去。 再談完之前，40歲大哥還進來了呢。問，還沒說完那。看看我簡歷： 你這錢怎么噌噌往上漲啊！ 汗~~簡單應付了一句。 **第2家公司：xxxx軟件公司。** 小公司，30多人吧。我報著試試看的態度，去溜達了一圈。技術簡單問了問，也沒問太多。反正是“比較符合” 她們老板說的。 恩，確實，他說的東西我都用過。沒啥難度。 老板挺爽快，就是當我說到，3年我呆過5個公司的時候（沒算呆1,2天的。不然突破個位數了），臉色就變了。 其實吧，也不全怨我。第一個工資太少，剛到4位數。第2個離家遠，（公司搬家后）坐車走路加一塊1個半點還多。第3個不到3個月，部門黃了，裁員。第四個，，，主要是因為第5個公司挖我過去。第5個就別提了。倒霉。 ?? 后來在我一再表態，要找個公司多呆幾年之后，老板才緩過來點。告訴我，薪資待遇會發到我郵箱里。 第二天果然給我發了。不過小公司真呆夠了，太TM沒安全感了。堅決不去。 **第3家公司：xx公司** 也是我現在的公司。是個國企。（我懷疑是掛個名）但總體來講，待遇不錯，穩定。 這面試的時候上來4個人，我以為要揍我呢。悄悄的坐好。其中一美女主問。一頓對答如流。（額、好吧，我承認這幾個公司都沒問難題。。。）另一個胖乎乎的大哥問了幾個技術難點。還一個哥們問我B/S熟，還是C/S。最后一大哥直接說：我是來打醬油的。。。。。。 問我要多少錢的時候，我慫了。要少了。 第2天也不第3天，人事找我談薪資。定死了。沒講上去。 后來想想，該！讓你慫！ ?? 選這公司有幾個目的： 1：穩定，是我最需要的。不敢跳了。也不愛跳了。 2：待遇還行，竟然有加班費！！！國企也有錢，項目都不算太大，項目額還多。 3：技術，給工廠做各種軟件的。不錯。 4：離家近，走路就10多分鐘！這點最好，這幾天每天下班我都會給朋友打電話，一邊走一邊打，到家之后，不小心說一句：誒呀，這么快就到家啦。 **第4家公司：XXX咨詢公司。** 這公司給我打電話的時候，我TM激動壞了。500強啊，我一破三本畢業的，竟然能找到我。最開始打電話問我期望薪資，嘴一禿嚕，又TM要少了。 特意精神兒的提前半個點去的，到了后，保安沒讓進，一樓就食堂，也不讓坐。我一瞅，拉倒吧，跑旁邊KFC喝了杯經典咖啡，一邊欣賞旁邊一美女教一小日本學中文！ 我恨小日本！！！ 11點了，準時到。。。 36,7的大哥出來了，賊文雅。還透著一絲慵懶的味道。把我節奏也給整慢了。一頓神侃。問技術的時候最噶，大哥竟然問DATASET 和DATAREADER的區別。。。 又問了個 想要讀取數據需要做幾步。。。 大哥肯定看我是個人才，沒忍心使勁問。結果沒有懸念，把我的英語定為了2及（我有且僅“有”個四級證） 比我期望的少300。。。 后來為了去這公司，還是去現在的公司糾結了好幾天。逮誰問誰，喝酒問，打麻將問，后來又打電話咨詢我老娘。 最后沒去這家公司，原因如下： 1：9小時工作制。 太恨人了。 2：據說公司內部比較混亂。 3：技術含量低。 4：使勁學英語。 5：我要去這，1,2年之后肯定還得跳。 **第5家公司：XXXX公司。** 1000多個小姑娘啊！！！1000多個呀。這公司做BPO的。日企。據說1500多人，做軟件的就不到100個人，其他的全TM是小姑娘。（不過最后在迫于媳婦的淫威，只是簡單的意淫了一下。） 面試的時候，那大廳，真漂亮。跟會見國家領導人似的。一技術大哥，13,4年開發經驗。特精神。一看就是狠人兒。還一個賊有氣質的人力。正是我喜歡的類型。 大哥問了問做過的項目。技術點。之后我又問了下大哥的一些信息。在得知是狠人之后，欽佩之余也沒忘了表達一下仰慕之情（傲的人，都喜歡被人夸，喜歡看崇拜的眼神）。后來大哥著急，也是個爽快人兒，直接定價錢。可惜，只有12薪，工資也屬正常。木有加班費好像。最主要的，做的東西重復性太強。沒啥挑戰性。 后來大哥有事，著急先走了。只剩下美女人力和我，這小心肝，撲通撲通的跳啊。當然了，臉面上，還是要正人君子一些的，保持著成熟，友善的微笑。 最后光顧看美女了。想要問的那些問題都亂問了，最后有點迷迷糊糊的。 臨走的時候，我很友好的伸出了我可愛的小手。使勁的跟美女交流了一下。 誒，可惜，待遇一般，技術含量不高，沒啥意思。白瞎了1000多個小姑娘啦。 **好了，這就是我的面試經歷，最后總結部分自己的面試經驗吧:** 1：精神點，立整點。 人都喜歡干凈，立正，精神的。要表現出靈氣。別傻的和的。 2：即使你技術不行，也要表現的喜歡研究技術。 一般面試的時候，輪到我問問題的時候，第一個必問項目。簡單的，沒挑戰性的 確實不愛干，沒激情。我覺得很多人也看好我這一點。 3：要謙虛。有素質。別得兒的呵的什么都說。心里有點數。實在不行，就不說話。問啥說啥。 4：一定要楊己所長，避己所短。會的多說。不會的不說。 5：技術就不說了。感覺不行的，趕緊學。 6：歸根結底，要分析人的心里，面試官是什么樣的人，他心里想得什么，對你的感覺如何。這些都會在面試的時候表現出來，只要細心觀察，小心應對。基本都沒有問題。我們就是白菜，面試官就是買白菜的。要擺正心態，充分發揮奸商的特質！ ?? 這5家公司我都沒投（我TM投了2個，都沒動靜！！！），能主動打電話的，只要你的簡歷真實。 那基本就OK了。當然，價錢得差不多。 好了，最后祝大家在新年里工作順利！多多發財！美女就不要泡了，傷身。都留給俺吧~！嘿嘿嘿嘿~ 作者id：gaohongqi ? ?[原文鏈接](http://topic.csdn.net/u/20120222/22/891be6a4-6ab2-4633-bb36-ce9531713ed2.html)