Multiple Assignees for Issues · Gitlab 中文文檔

# Multiple Assignees for Issues > 原文：[https://docs.gitlab.com/ee/user/project/issues/multiple_assignees_for_issues.html](https://docs.gitlab.com/ee/user/project/issues/multiple_assignees_for_issues.html) * [Overview](#overview) * [Use cases](#use-cases) * [How it works](#how-it-works) # Multiple Assignees for Issues[](#multiple-assignees-for-issues-starter "Permalink") [Introduced](https://gitlab.com/gitlab-org/gitlab/-/issues/1904) in [GitLab Starter 9.2](https://about.gitlab.com/releases/2017/05/22/gitlab-9-2-released/#multiple-assignees-for-issues). ## Overview[](#overview "Permalink") 在擁有問題共享所有權的大型團隊中，可能很難跟蹤誰正在處理問題，誰已經完成了貢獻，誰還沒有開始. 在[GitLab 企業版中](https://about.gitlab.com/pricing/) ，您還可以選擇一個問題的多個受讓人，使其更容易跟蹤，并更清楚地由誰負責. [![multiple assignees for issues](https://img.kancloud.cn/be/34/be34036df2dba2a7a6622660570e7efb_1322x513.png)](img/multiple_assignees_for_issues.png) ## Use cases[](#use-cases "Permalink") 考慮一個由前端開發人員，后端開發人員，UX 設計人員，QA 測試人員和產品經理組成的團隊，他們共同努力將創意推向市場. 多個問題分配者可以使協作更加順暢，并可以清晰顯示共享的職責. 在團隊的工作流程中將顯示所有受讓人，并接收通知（就像作為單個受讓人一樣），從而簡化了溝通和所有權. 受讓人完成工作后，他們將離開自己，成為受讓人，這清楚表明他們的角色已經完成. ## How it works[](#how-it-works "Permalink") 在未解決的問題中，展開右側欄，找到受讓人條目，然后單擊" **編輯"** . 從下拉菜單中，選擇要分配問題的用戶數. [![adding multiple assignees](https://img.kancloud.cn/84/3c/843c9da69435f24cc3de4bd72ae69687_708x350.png)](img/multiple_assignees.gif) 通過從同一下拉菜單中取消選擇受讓人可以輕松將其刪除.