#### **關鍵績效指標** **1\. 應用場景** 存儲各個崗位的關鍵績效指標（KPI）的內容，包括崗位信息（崗位名稱、所屬部門、職務級別、所屬單位等）、指標信息（狀態、參照使用崗位、修訂日期、說明文檔等）和指標明細列表（指標名稱、指標定義、考核規則、考核周期、權重等）。 **2\. 功能說明** * 支持填寫多個參照使用崗位，以便職能相似的崗位互用關鍵績效指標。 **3\. 操作說明** 崗位關鍵績效指標通常只授權人力資源部門使用，相關操作如下。 新增指標：直接新增崗位的關鍵績效指標，填寫“參照使用崗位”后，相應崗位在后續考核中才可讀取相應的關鍵績效指標。 修改指標：直接修改崗位關鍵績效指標的相關內容，如調整參照使用崗位，關鍵績效指標的啟用/停用狀態等。